DAFTAR ISI
Gaji PT Aisin Indonesia – Bagi calon pelamar kerja, mengetahui gaji PT Aisin merupakan salah satu hal yang sangat penting. Hal ini dapat membantu calon karyawan dalam mempertimbangkan apakah gaji yang ditawarkan telah sesuai dengan keahlian yang dimiliki atau tidak. Dengan mengetahui gaji yang ditawarkan, calon karyawan juga dapat mempersiapkan diri secara finansial sebelum memulai pekerjaan.
Selain gaji, mengetahui fasilitas yang ditawarkan oleh PT Aisin Indonesia juga sangat penting. Fasilitas yang ditawarkan oleh perusahaan dapat mempengaruhi kenyamanan dan produktivitas kerja karyawan. Hal penting lain yang wajib diperhatikan sebelum melamar pekerjaan adalah tentang persyaratan. Pastikan diri kamu sudah memenuhi kualifikasi yang diberikan untuk posisi tersebut. Hal ini akan memperbesar kemungkinan kamu diterima oleh perusahaan.
Dalam artikel ini akan dibahas mengenai gaji, fasilitas, tunjangan, serta syarat-syarat dalam melamar pekerjaan di PT Aisin Indonesia. Dengan informasi yang cukup, calon karyawan dapat mempersiapkan diri dengan baik sebelum melamar pekerjaan dan membuat keputusan yang tepat untuk karir mereka di masa depan.
Profil PT Aisin Indonesia
PT Aisin Indonesia merupakan perusahaan multinasional yang memproduksi komponen otomotif seperti Body-related Parts, Drive Train, dan Engine Parts. Perusahaan ini didirikan pada bulan September 1996 dalam bentuk joint venture antara Aisin Seiki Co. Ltd dan PT Astra Otoparts. Produk yang dihasilkan oleh PT Aisin Indonesia mendukung hampir semua pembuat mobil domestik dan ekspor ke negara lain.
PT Aisin Indonesia telah berkomitmen untuk menjaga kualitas proses dan produk, kesehatan kerja dan lingkungan melalui sertifikasi IATF 16949, OHSAS 18001, ISO 14001, dan Astra Green Company. Selain itu, PT Aisin Indonesia juga telah melaksanakan berbagai aktivitas CSR. Sejak didirikan lebih dari 20 tahun yang lalu, PT Aisin Indonesia telah meraih berbagai prestasi di kancah nasional dan internasional.
PT Aisin Indonesia sendiri berada di bawah naungan Aisin Seiki (Jepang) dan PT Astra Otoparts. Itulah mengapa PT Aisin banyak berinvestasi dalam pengembangan kualitas individu melalui pengembangan soft skill dan hard skill. Hal ini bertujuan untuk menghasilkan tenaga kerja yang berbakat, kreatif, dan inovatif untuk kemajuan perusahaan, bangsa, dan negara.
Daftar Posisi dan Gaji PT Aisin Indonesia
PT Aisin memiliki beberapa pertimbangan dalam memberikan gaji kepada karyawan seperti posisi, keahlian yang dibutuhkan serta pengalaman kerja. Berikut ini adalah beberapa posisi dan gaji karyawan PT Aisin:
| Nomor | Posisi | Kisaran Gaji |
| 1 | Accounting | 5,565,000 |
| 2 | Admin | 4,410,000 |
| 3 | Asset Management | 14,910,000 |
| 4 | Assistant Business Analyst | 8,610,000 |
| 5 | Assistant Civil and Architect | 10,500,000 |
| 6 | Assistant Controller | 8,400,000 |
| 7 | Assistant Manager | 26,565,000 |
| 8 | Assistant Plant Head | 16,065,000 |
| 9 | Auditor | 14,910,000 |
| 10 | Budgeting and Cost Control | 17,850,000 |
| 11 | Business Intelligent and Analytics Unit | 14,910,000 |
| 12 | Business Performance Services Consultant | 14,910,000 |
| 13 | Control Engineer | 16,065,000 |
| 14 | Cost Control | 14,910,000 |
| 15 | Customer Service | 6,510,000 |
| 16 | Developer | 4,515,000 |
| 17 | Division Head | 16,065,000 |
| 18 | Driver | 4,200,000 |
| 19 | Electrical Inspection Engineer | 19,425,000 |
| 20 | Engineer | 16,065,000 |
| 21 | Engineering | 17,850,000 |
| 22 | Field Engineer | 10,500,000 |
| 23 | Field Manager | 14,910,000 |
| 24 | HR (SDM) | 23,625,000 |
| 25 | HRD Section Head | 23,625,000 |
| 26 | Human Resources Specialist | 21,000,000 |
| 27 | Information Technology | 6,510,000 |
| 28 | Inspection Engineer | 14,910,000 |
| 29 | Instrument Engineer | 17,850,000 |
| 30 | Intern | 4,305,000 |
| 31 | Internal Auditor | 17,850,000 |
| 32 | IT | 8,925,000 |
| 33 | IT Support | 4,410,000 |
| 34 | Junior Analyst | 6,300,000 |
| 35 | Junior Auditor | 6,300,000 |
| 36 | Junior Counsel Legal Business Development | 6,300,000 |
| 37 | Junior Engineer | 6,300,000 |
| 38 | Junior Officer | 6,300,000 |
| 39 | Junior Operator | 6,615,000 |
| 40 | Junior Process Engineer | 6,300,000 |
| 41 | Junior Staff | 8,925,000 |
| 42 | Junior Supervisor | 6,300,000 |
| 43 | Laboratory | 19,425,000 |
| 44 | Legal and Relations Analyst | 8,925,000 |
| 45 | Management Trainee | 7,665,000 |
| 46 | Marketing | 16,065,000 |
| 47 | Mechanical Engineer | 14,910,000 |
| 48 | Medical Services | 6,510,000 |
| 49 | Officer | 25,410,000 |
| 50 | Operational Supervisor | 8,400,000 |
| 51 | Operator | 4,410,000 |
| 52 | Operator/Panel Operator | 7,560,000 |
| 53 | Planning Manager | 26,565,000 |
| 54 | Process Engineer | 13,125,000 |
| 55 | Procurement | 8,400,000 |
| 56 | Procurement Manager | 39,165,000 |
| 57 | Production | 10,500,000 |
| 58 | Production Supervisor | 17,850,000 |
| 59 | Project Analyst | 10,500,000 |
| 60 | Project Engineer | 6,615,000 |
| 61 | Public Relation Supervisor | 16,065,000 |
| 62 | Public Relations | 16,065,000 |
| 63 | Quality Management Staff | 16,065,000 |
| 64 | Receptionist | 4,515,000 |
| 65 | Reservoir Engineer | 26,565,000 |
| 66 | Rotating Engineer | 19,425,000 |
| 67 | Sailor | 4,200,000 |
| 68 | Sales/Business Development | 19,425,000 |
| 69 | SAP Business Analyst | 17,850,000 |
| 70 | Secretary | 6,615,000 |
| 71 | Security | 4,200,000 |
| 72 | Sekretaris | 8,715,000 |
| 73 | Senior Business Analyst | 29,400,000 |
| 74 | Senior Field Operator | 16,065,000 |
| 75 | Senior Supervisor | 13,125,000 |
| 76 | Services | 4,200,000 |
| 77 | Staf Administrasi | 4,410,000 |
| 78 | Staf Administrasi dan Teknis | 4,515,000 |
| 79 | Staff | 6,300,000 |
| 80 | Staff Accounting | 4,410,000 |
| 81 | Staff Administrasi | 4,725,000 |
| 82 | Supervisor | 8,925,000 |
| 83 | Supply Chain | 21,000,000 |
| 84 | Team Leader | 11,025,000 |
| 85 | Technician Mechanical | 8,400,000 |
| 86 | Teknisi | 4,725,000 |
BACA JUGA : Gaji di PT Midtou Aryacom Futures
Fasilitas dan Tunjangan di PT Aisin Indonesia
PT Aisin menyediakan berbagai fasilitas dan tunjangan yang bertujuan untuk meningkatkan kinerja dan kualitas dari para karyawan. Berikut ini adalah beberapa daftar fasilitas yang bisa kamu dapatkan jika bekerja di PT Aisin Indonesia:
- Gaji Pokok
- BPJS Kesehatan
- Jamsostek
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Uang Makan
- Transportasi
- Tunjangan Kehadiran
- Tunjangan Lembur
- Program Pengembangan Skill dan Pelatihan
- Jenjang Karir
Syarat Melamar Pekerjaan di PT Aisin Indonesia
Sebelum melamar pekerjaan di PT Aisin, calon pelamar sebaiknya memperhatikan dengan seksama apa saja persyaratan yang diperlukan, di antaranya adalah sebagai berikut:
- Pria atau Wanita
- Usia maksimal 27 tahun (tergantung posisi)
- Pendidikan minimal SMA sederajat untuk operator dan D3/S1 sederajat untuk staff
- Tinggi badan minimal 150 cm
- Sehat secara jasmani dan rohani
- Siap ditempatkan di seluruh plant PT Aisin
- Tidak bertato dan bertindik
- Melengkapi berkas lamaran seperti CV, surat lamaran, fotokopi KTP, fotokopi Ijazah, SKCK dan pas foto
- Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Bertanggung jawab, jujur, disiplin, dan ulet
- Memiliki semangat tinggi
- Pengalaman minimal 1 tahun
BACA JUGA : Gaji di PT Samudera Indonesia
Itulah beberapa informasi penting terkait Gaji PT Aisin Indonesia, fasilitas dan tunjangan, serta beberapa persyaratan untuk melamar pekerjaan. Nominal di atas hanya sebagai bentuk referensi untuk para pencari kerja. Besaran gaji yang diterima bisa saja berbeda sesuai dengan ketentuan perusahaan, posisi, serta keahlian dan pengalaman kerja.***