DAFTAR ISI
Gaji PT Bumimulia Indah Lestari – Artikel ini menyajikan informasi tentang PT Bumimulia Indah Lestari, perusahaan produsen palet plastik, beserta daftar posisi pekerjaan dan kisaran gaji yang ditawarkan. Artikel juga memberikan tips untuk lolos dalam tes wawancara seleksi penerimaan karyawan di perusahaan, termasuk persiapan yang baik, latihan menjawab pertanyaan umum, perhatian terhadap komunikasi verbal dan nonverbal, penonjolan keahlian dan pengalaman, serta mengajukan pertanyaan yang relevan.
Profil PT Bumimulia Indah Lestari
PT Bumimulia Indah Lestari didirikan pada tahun 1997 dengan pabrik pertamanya berlokasi di Cikarang, Jawa Barat, Indonesia. Kami memulai dengan teknologi Extrusion Blow Moulding dan Injection Moulding, terutama memasok set wadah untuk pelanggan kosmetik dan agrokimia.
Dengan menggunakan mesin teknologi terbaru Krauss Maffei dari Jerman, kami memiliki garis produksi dan penjualan palet plastik dengan output produksi lebih dari 12.000 pcs per bulan. Hal ini mendukung tujuan utama bisnis ini, yaitu memproduksi palet plastik berkualitas yang mampu memenuhi kebutuhan pasar, terutama dalam hal pasokan yang cepat dan standar produk berkualitas tinggi.
Sebagai perusahaan produsen palet plastik, Bumimulia Indah Lestari memberikan jaminan untuk umur produk, kualitas palet plastik, dan daur ulang produk palet plastik, sehingga PT. Bumimulia Indah Lestari menjadi salah satu produsen utama dalam bisnis palet plastik.
BACA JUGA : Gaji PT Jaya Bersama Saputra Perkasa Lengkap Semua Posisi
Daftar Posisi dan Gaji PT Bumimulia Indah Lestari
Berikut ini merupakan daftar kisaran gaji PT Bumimulia Indah Lestari untuk berbagai posisi:
| Nomor | Posisi | Kisaran Gaji |
| 1 | Electrical Inspection Engineer | Rp9.500.000,00 |
| 2 | Public Relation Supervisor | Rp9.000.000,00 |
| 3 | Project Analyst | Rp9.000.000,00 |
| 4 | Laboratory | Rp9.000.000,00 |
| 5 | Instrument Engineer | Rp9.000.000,00 |
| 6 | HR (SDM) | Rp9.000.000,00 |
| 7 | Budgeting and Cost Control | Rp9.000.000,00 |
| 8 | Quality Control | Rp8.500.000,00 |
| 9 | Rotating Engineer | Rp8.000.000,00 |
| 10 | Reservoir Engineer | Rp8.000.000,00 |
| 11 | Project Engineer | Rp8.000.000,00 |
| 12 | Operational Supervisor | Rp8.000.000,00 |
| 13 | Internal Auditor | Rp8.000.000,00 |
| 14 | Division Head | Rp8.000.000,00 |
| 15 | Assistant Plant Head | Rp8.000.000,00 |
| 16 | Mechanical Engineer | Rp7.500.000,00 |
| 17 | Management Trainee | Rp7.500.000,00 |
| 18 | Process Engineer | Rp7.000.000,00 |
| 19 | Medical Services | Rp7.000.000,00 |
| 20 | Field Engineer | Rp7.000.000,00 |
| 21 | Asset Management | Rp7.000.000,00 |
| 22 | Junior Supervisor | Rp6.750.000,00 |
| 23 | Procurement | Rp6.500.000,00 |
| 24 | Inspection Engineer | Rp6.500.000,00 |
| 25 | Team Leader | Rp6.000.000,00 |
| 26 | Supervisor | Rp6.000.000,00 |
| 27 | Quality Management Staff | Rp6.000.000,00 |
| 28 | Public Relations | Rp6.000.000,00 |
| 29 | Engineer | Rp6.000.000,00 |
| 30 | Secretary | Rp5.500.000,00 |
| 31 | IT Support | Rp5.500.000,00 |
| 32 | Assistant Business Analyst | Rp5.500.000,00 |
| 33 | Production | Rp5.000.000,00 |
| 34 | Junior Staff | Rp5.000.000,00 |
| 35 | Accounting | Rp5.000.000,00 |
| 36 | Operator | Rp4.500.000,00 |
| 37 | Administration | Rp4.500.000,00 |
| 38 | Intern | Rp4.250.000,00 |
| 39 | Services | Rp4.000.000,00 |
| 40 | Security | Rp4.000.000,00 |
| 41 | Driver | Rp4.000.000,00 |
| 42 | General Manager | Rp25.000.000,00 |
| 43 | Senior IT | Rp18.000.000,00 |
| 44 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp18.000.000,00 |
| 45 | Planning Manager | Rp17.000.000,00 |
| 46 | Senior Business Analyst | Rp16.000.000,00 |
| 47 | Senior Supervisor | Rp15.000.000,00 |
| 48 | Procurement Manager | Rp15.000.000,00 |
| 49 | Field Manager | Rp15.000.000,00 |
| 50 | Sales/Business Development | Rp13.000.000,00 |
| 51 | Production Supervisor | Rp12.000.000,00 |
| 52 | Business Performance Services Consultant | Rp12.000.000,00 |
| 53 | HRD Section Head | Rp11.000.000,00 |
| 54 | Auditor | Rp11.000.000,00 |
| 55 | SAP Business Analyst | Rp10.000.000,00 |
| 56 | Marketing | Rp10.000.000,00 |
| 57 | Human Resources Specialist | Rp10.000.000,00 |
| 58 | Assistant Manager | Rp10.000.000,00 |
BACA JUGA : Gaji PT Java Karlos Indonesia Lengkap Semua Posisi
Tips Lolos Tes Wawancara Seleksi Penerimaan Karyawan Di Perusahaan
Berikut adalah beberapa tips untuk membantu Anda lolos dalam wawancara tes seleksi penerimaan karyawan di perusahaan:
- Persiapkan diri dengan baik
Pelajari tentang perusahaan tersebut, misi, visi, nilai-nilai, dan budaya kerjanya. Mengetahui latar belakang perusahaan akan membantu Anda memberikan jawaban yang relevan dan menunjukkan minat yang kuat terhadap perusahaan tersebut. - Pahami lowongan pekerjaan yang Anda lamar
Pelajari dengan baik deskripsi pekerjaan yang diinginkan, persyaratan, dan kualifikasi yang dibutuhkan. Identifikasi keahlian dan pengalaman Anda yang relevan dengan posisi tersebut, dan siapkan contoh-contoh konkret yang dapat mendukung klaim Anda. - Latihan pertanyaan umum
Persiapkan diri dengan menjawab pertanyaan umum yang sering muncul dalam wawancara, seperti kekuatan dan kelemahan Anda, alasan Anda melamar pekerjaan ini, pencapaian terbesar Anda, dan sebagainya. Berlatihlah menjawab pertanyaan-pertanyaan ini dengan jelas dan ringkas. - Perhatikan komunikasi verbal dan nonverbal
Pastikan Anda berbicara dengan jelas dan terdengar percaya diri. Perhatikan bahasa tubuh Anda, seperti kontak mata, postur tubuh, dan ekspresi wajah. Tunjukkan sikap yang ramah dan profesional, serta dengarkan dengan seksama pertanyaan yang diajukan oleh pewawancara sebelum menjawab. - Tampilkan keahlian dan pengalaman Anda
Gunakan kesempatan ini untuk menyoroti keahlian dan pengalaman yang relevan dengan pekerjaan yang Anda lamar. Berikan contoh-contoh nyata yang menunjukkan bagaimana Anda telah menghadapi tantangan sebelumnya atau berhasil mencapai tujuan dalam pekerjaan Anda sebelumnya. - Ajukan pertanyaan yang relevan
Setelah Anda menjawab pertanyaan dari pewawancara, ada baiknya jika Anda juga menunjukkan minat Anda dengan mengajukan pertanyaan yang relevan tentang perusahaan, tim yang Anda akan bergabung, atau tanggung jawab pekerjaan yang akan Anda emban. Hal ini menunjukkan bahwa Anda telah melakukan riset sebelumnya dan benar-benar tertarik dengan perusahaan tersebut.
Ingatlah bahwa setiap wawancara merupakan kesempatan bagi Anda untuk menunjukkan kemampuan dan kepribadian Anda kepada perusahaan. Tetap tenang, fokus, dan jadilah diri sendiri. Semoga berhasil dalam wawancara tes seleksi penerimaan karyawan Anda! Demikianlah ulasan mengenai Gaji PT Bumimulia Indah Lestari Lengkap Semua Posisi serta tips lolos tes wawancara seleksi penerimaan karyawan di perusahaan. Terimakasih. ***