Gaji PT Swadharma Sarana Informatika (SSI) Lengkap Semua Posisi

Gaji PT Swadharma Sarana Informatika (SSI) – PT Swadharma Sarana Informatika (SSI) merupakan perusahaan jasa pengolahan uang rupiah yang berdiri sejak tahun 1996. Perusahaan ini memiliki lebih dari 5.000 karyawan yang tersebar di 85 kota di Indonesia. Gaji karyawan PT SSI bervariasi tergantung pada posisi dan pengalaman kerja. Berikut ulasan lengkapnya.

Profil PT Swadharma Sarana Informatika (SSI)

PT Swadharma Sarana Informatika (SSI) didirikan pada tahun 1996 dan beroperasi dalam bidang Jasa Pengolahan Uang Rupiah (PJPUR). Mereka menyediakan layanan distribusi, pemrosesan, penyimpanan, serta pengisian, pengambilan, dan pemantauan kecukupan uang rupiah pada mesin ATM, CDM, dan CRM. Awalnya, SSI fokus pada layanan Second Level Maintenance (SLM) mesin ATM Bank Negara Indonesia di area Jabodetabek.

Namun, setelah berhasil meningkatkan kinerja mesin ATM, Bank BNI mempercayakan SSI untuk menyediakan layanan SLM ATM di seluruh Indonesia. Pada tahun 1998, SSI juga mulai menyediakan layanan Cash Replenishment & First Level Maintenance (CR&FLM) untuk ATM Bank BNI.

Seiring berjalannya waktu, SSI membuka kantor layanan operasi di berbagai kota di Indonesia, menjawab kebutuhan bank dan potensi bisnis yang ada. Mereka juga mengembangkan layanan Cash Management, termasuk layanan pengangkutan dan pengolahan uang tunai. Pada tahun 2016, SSI mendapatkan izin resmi dari Bank Indonesia untuk menyelenggarakan jasa pengolahan uang rupiah. Saat ini, SSI hadir di 85 kota di Indonesia, memiliki lebih dari 5.000 karyawan, dan melayani lebih dari 16.000 ATM dari bank-bank yang beroperasi di Indonesia.

Baca juga: Gaji PT ENDO Indonesia Terbaru Lengkap Semua Posisi

Daftar Posisi dan Gaji PT Swadharma Sarana Informatika (SSI)

Berikut ini merupakan daftar kisaran Gaji PT Swadharma Sarana Informatika (SSI) untuk berbagai posisi:

Nomor Posisi Kisaran Gaji
1 Team Leader Rp6.000.000,00
2 Supervisor Rp8.000.000,00
3 Services Rp3.500.000,00
4 Senior Supervisor Rp12.000.000,00
5 Senior IT Rp10.000.000,00
6 Senior Business Analyst Rp12.000.000,00
7 Security Rp4.000.000,00
8 Secretary Rp5.500.000,00
9 SAP Business Analyst Rp11.000.000,00
10 Sales/Business Development Rp15.000.000,00
11 Quality Management Staff Rp6.000.000,00
12 Public Relations Rp5.500.000,00
13 Public Relation Supervisor Rp8.000.000,00
14 Project Analyst Rp8.000.000,00
15 Procurement Manager Rp15.000.000,00
16 Procurement Rp7.000.000,00
17 Planning Manager Rp16.000.000,00
18 Operational Supervisor Rp8.000.000,00
19 Medical Services Rp7.000.000,00
20 Marketing Rp12.000.000,00
21 Management Trainee Rp7.500.000,00
22 Legal and Relations Analyst Rp6.000.000,00
23 Junior Supervisor Rp6.750.000,00
24 Junior Staff Rp5.000.000,00
25 Junior IT Rp7.000.000,00
26 Junior Counsel Legal Business Development Rp6.000.000,00
27 Junior Auditor Rp6.500.000,00
28 Junior Analyst Rp6.000.000,00
29 IT Support Rp5.500.000,00
30 Internal Auditor Rp10.000.000,00
31 Intern Rp4.250.000,00
32 Human Resources Specialist Rp9.000.000,00
33 HRD Section Head Rp10.000.000,00
34 HR (SDM) Rp85.000.000,00
35 General Manager Rp30.000.000,00
36 Field Manager Rp17.000.000,00
37 Driver Rp4.000.000,00
38 Division Head Rp8.000.000,00
39 Developer Rp12.000.000,00
40 Customer Service Rp4.500.000,00
41 Business Performance Services Consultant Rp9.000.000,00
42 Business Intelligent and Analytics Unit Rp12.000.000,00
43 Budgeting and Cost Control Rp9.500.000,00
44 Auditor Rp12.000.000,00
45 Assistant Plant Head Rp8.000.000,00
46 Assistant Manager Rp7.500.000,00
47 Assistant Business Analyst Rp6.000.000,00
48 Administration Rp4.500.000,00
49 Accounting Rp5.500.000,00

Disclaimer: informasi gaji di atas hanya perkiraan berdasarkan data yang dikumpulkan dari berbagai sumber. Gaji yang sebenarnya dapat berbeda tergantung pada kebijakan perusahaan yang bersangkutan.

Baca juga: Gaji PT Satoria Aneka Industri Terbaru Lengkap Semua Posisi

Tantangan Bekerja di PT Swadharma Sarana Informatika (SSI)

Berdasarkan profil PT Swadharma Sarana Informatika (SSI) di atas, berikut adalah beberapa tantangan bekerja di perusahaan jasa pengolahan uang rupiah:

  • Tanggung jawab yang besar

Perusahaan jasa pengolahan uang rupiah memiliki tanggung jawab yang besar untuk memastikan ketersediaan dan kecukupan uang rupiah di mesin ATM, CDM, dan CRM. Hal ini karena uang tunai merupakan salah satu alat pembayaran yang paling banyak digunakan oleh masyarakat Indonesia. Oleh karena itu, karyawan perusahaan jasa pengolahan uang rupiah harus memiliki tingkat ketelitian dan tanggung jawab yang tinggi dalam menjalankan tugasnya.

  • Bekerja dalam kondisi yang tidak menentu

Pekerjaan di perusahaan jasa pengolahan uang rupiah sering kali dilakukan dalam kondisi yang tidak menentu, seperti ketika terjadi bencana alam atau kerusuhan. Hal ini karena uang tunai merupakan barang yang mudah dicuri atau dirampok. Oleh karena itu, karyawan perusahaan jasa pengolahan uang rupiah harus siap bekerja dalam kondisi yang tidak menentu dan berbahaya.

  • Bekerja dengan mesin dan peralatan yang kompleks

Perusahaan jasa pengolahan uang rupiah menggunakan mesin dan peralatan yang kompleks untuk mengolah uang tunai. Oleh karena itu, karyawan perusahaan jasa pengolahan uang rupiah harus memiliki keterampilan dan pengetahuan yang memadai untuk mengoperasikan mesin dan peralatan tersebut.

  • Bekerja dengan jadwal yang ketat

Perusahaan jasa pengolahan uang rupiah harus memastikan bahwa uang tunai tersedia di mesin ATM, CDM, dan CRM secara tepat waktu. Oleh karena itu, karyawan perusahaan jasa pengolahan uang rupiah harus siap bekerja dengan jadwal yang ketat.

Berikut adalah beberapa tips untuk mengatasi tantangan bekerja di perusahaan jasa pengolahan uang rupiah:

  • Siapkan diri secara mental dan fisik

Sebelum bekerja di perusahaan jasa pengolahan uang rupiah, sebaiknya siapkan diri secara mental dan fisik untuk menghadapi tantangan yang akan dihadapi. Hal ini dapat dilakukan dengan mempelajari informasi tentang perusahaan dan bidang pekerjaannya, serta berlatih untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan yang dibutuhkan.

  • Bekerja dengan hati-hati dan teliti

Tanggung jawab yang besar menuntut karyawan perusahaan jasa pengolahan uang rupiah untuk bekerja dengan hati-hati dan teliti. Hal ini dapat dilakukan dengan selalu mengikuti prosedur yang berlaku dan selalu memperhatikan detail pekerjaan.

  • Beradaptasi dengan kondisi yang tidak menentu

Bekerja dalam kondisi yang tidak menentu membutuhkan kemampuan untuk beradaptasi dengan cepat. Hal ini dapat dilakukan dengan selalu siap menghadapi kemungkinan terburuk dan memiliki rencana cadangan untuk mengatasinya.

  • Belajar dan berkembang

Perkembangan teknologi yang pesat menuntut karyawan perusahaan jasa pengolahan uang rupiah untuk terus belajar dan berkembang. Hal ini dapat dilakukan dengan mengikuti pelatihan dan seminar, serta membaca buku dan artikel yang berkaitan dengan bidang pekerjaannya.

Dengan mempersiapkan diri dan menerapkan tips-tips di atas, karyawan perusahaan jasa pengolahan uang rupiah dapat mengatasi tantangan yang dihadapi dan memberikan layanan yang terbaik kepada masyarakat. Demikian informasi mengenai daftar Gaji PT Swadharma Sarana Informatika (SSI) Lengkap Semua Posisi serta tantangan bekerja di perusahaan tersebut. Terimakasih. ***