DAFTAR ISI
Gaji PT. Abadi Mandiri International (AMI) – PT. Abadi Mandiri International (AMI) adalah perusahaan yang bergerak di bidang penyediaan Awak Kapal untuk industri energi, migas, dan maritim. Didirikan di Jakarta pada tahun 1994, AMI memiliki tim manajemen berpengalaman dengan lebih dari 27 tahun di industri ini. Artikel ini akan membahas tentang kisaran gaji di PT. Abadi Mandiri International (AMI) untuk berbagai posisi, serta beberapa tantangan yang mungkin dihadapi oleh karyawan yang bekerja di industri migas dan maritim.
Profil PT. Abadi Mandiri International (AMI)
PT. Abadi Mandiri International (AMI) didirikan di Jakarta pada tahun 1994 sebagai perusahaan yang menyediakan Awak Kapal untuk industri energi, migas, dan maritim. Tim manajemen perusahaan memiliki pengalaman profesional selama lebih dari 27 tahun dalam industri migas dan maritim. Perusahaan dipimpin oleh Ibu Eva Woong dengan Kapten Budi Efrizal sebagai General Manager (Operasional).
Visi:
- Menjadi penyedia layanan Awak Kapal secara global dengan menggunakan tenaga ahli lokal dan teknologi.
- Menjadi pilihan utama bagi pengusaha dalam bekerja sama.
- Menjadi perusahaan inovatif yang memberikan kinerja crewing terbaik.
Misi :
- Menjadi penyedia layanan Awak Kapal terbaik dan terpercaya untuk industri perkapalan dan migas.
- Menyediakan berbagai layanan Awak Kapal yang disesuaikan dengan kebutuhan pelanggan kami yang beragam.
- Menyediakan tenaga ahli dan layanan yang sesuai untuk pengusaha dalam bidang konstruksi, perkapalan, peralatan, dan alat berat.
Baca juga: Gaji PT Nylex Indonesia Terbaru Lengkap Semua Posisi
Daftar Posisi dan Gaji PT. Abadi Mandiri International (AMI)
Berikut ini merupakan daftar kisaran Gaji PT. Abadi Mandiri International (AMI) untuk berbagai posisi:
| Nomor | Posisi | Kisaran Gaji |
| 1 | Team Leader | Rp6.000.000,00 |
| 2 | Supervisor | Rp8.000.000,00 |
| 3 | Staff Accounting | Rp5.500.000,00 |
| 4 | Services | Rp3.750.000,00 |
| 5 | Senior Supervisor | Rp15.000.000,00 |
| 6 | Senior IT | Rp13.000.000,00 |
| 7 | Senior Business Analyst | Rp16.000.000,00 |
| 8 | Security | Rp4.000.000,00 |
| 9 | Secretary | Rp6.500.000,00 |
| 10 | SAP Business Analyst | Rp10.000.000,00 |
| 11 | Sales/Business Development | Rp10.000.000,00 |
| 12 | Rotating Engineer | Rp8.000.000,00 |
| 13 | Reservoir Engineer | Rp8.000.000,00 |
| 14 | Quality Management Staff | Rp6.000.000,00 |
| 15 | Public Relations | Rp6.000.000,00 |
| 16 | Public Relation Supervisor | Rp8.000.000,00 |
| 17 | Project Engineer | Rp8.000.000,00 |
| 18 | Project Analyst | Rp9.000.000,00 |
| 19 | Production Supervisor | Rp9.000.000,00 |
| 20 | Production | Rp4.750.000,00 |
| 21 | Procurement Manager | Rp15.000.000,00 |
| 22 | Procurement | Rp6.500.000,00 |
| 23 | Process Engineer | Rp8.000.000,00 |
| 24 | Planning Manager | Rp15.000.000,00 |
| 25 | Operator | Rp5.000.000,00 |
| 26 | Operational Supervisor | Rp8.000.000,00 |
| 27 | Medical Services | Rp7.000.000,00 |
| 28 | Mechanical Engineer | Rp7.500.000,00 |
| 29 | Marketing | Rp10.000.000,00 |
| 30 | Management Trainee | Rp6.000.000,00 |
| 31 | Laboratory | Rp9.000.000,00 |
| 32 | Junior Supervisor | Rp6.750.000,00 |
| 33 | Junior Staff | Rp5.000.000,00 |
| 34 | IT Support | Rp7.500.000,00 |
| 35 | Internal Auditor | Rp8.000.000,00 |
| 36 | Intern | Rp4.500.000,00 |
| 37 | Instrument Engineer | Rp9.000.000,00 |
| 38 | Inspection Engineer | Rp7.500.000,00 |
| 39 | Human Resources Specialist | Rp7.000.000,00 |
| 40 | HRD Section Head | Rp8.000.000,00 |
| 41 | HR (SDM) | Rp6.000.000,00 |
| 42 | General Manager | Rp25.000.000,00 |
| 43 | Field Manager | Rp15.000.000,00 |
| 44 | Field Engineer | Rp8.000.000,00 |
| 45 | Engineer | Rp6.000.000,00 |
| 46 | Electrical Inspection Engineer | Rp8.500.000,00 |
| 47 | Driver | Rp4.000.000,00 |
| 48 | Drilling Supervisor | Rp12.000.000,00 |
| 49 | Drilling Enginerr | Rp10.000.000,00 |
| 50 | Division Head | Rp8.000.000,00 |
| 51 | Quality Control | Rp7.000.000,00 |
| 52 | Business Performance Services Consultant | Rp15.000.000,00 |
| 53 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp11.000.000,00 |
| 54 | Budgeting and Cost Control | Rp7.500.000,00 |
| 55 | Auditor | Rp10.000.000,00 |
| 56 | Assistant Plant Head | Rp8.000.000,00 |
| 57 | Assistant Manager | Rp7.000.000,00 |
| 58 | Assistant Civil and Architect | Rp9.000.000,00 |
| 59 | Assistant Business Analyst | Rp5.500.000,00 |
| 60 | Asset Management | Rp5.000.000,00 |
| 61 | Administration | Rp5.500.000,00 |
| 62 | Accounting | Rp6.000.000,00 |
Disclaimer: informasi gaji di atas hanya perkiraan berdasarkan data yang dikumpulkan dari berbagai sumber. Gaji yang sebenarnya dapat berbeda tergantung pada kebijakan perusahaan yang bersangkutan.
Baca juga: Gaji PT Adiprima Suraprinta Terbaru Lengkap Semua Posisi
Tantangan Bekerja di PT. Abadi Mandiri International (AMI)
Beberapa tantangan yang mungkin dihadapi oleh karyawan yang bekerja di PT. Abadi Mandiri International (AMI) berdasarkan profil diatas yaitu:
Lingkungan Kerja yang Beragam:
Perusahaan ini menyediakan layanan Awak Kapal untuk industri energi, migas, dan maritim, yang mungkin melibatkan berbagai budaya, bahasa, dan latar belakang. Karyawan perlu mampu beradaptasi dengan lingkungan kerja yang beragam ini dan memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tim yang terdiri dari orang-orang dari berbagai negara dan budaya.
Tuntutan Profesionalisme Tinggi:
Industri migas dan maritim seringkali melibatkan situasi yang kritis dan membutuhkan tingkat keahlian dan profesionalisme yang tinggi. Karyawan harus dapat menangani tekanan dan situasi yang memerlukan keputusan cepat dan tindakan yang tepat. Mereka juga harus selalu mengikuti perkembangan terbaru dalam industri dan menjaga kualifikasi dan sertifikasi mereka agar tetap relevan.
Kerja di Lingkungan Terpencil atau Offshore:
Karyawan mungkin dihadapkan pada tugas yang melibatkan bekerja di lingkungan terpencil atau offshore, seperti platform minyak dan gas lepas pantai. Ini dapat menjadi tantangan karena karyawan perlu beradaptasi dengan kondisi lingkungan yang keras dan terisolasi, jauh dari keluarga dan lingkungan sehari-hari. Mereka harus memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan mengatasi kesepian dan tekanan psikologis yang mungkin terjadi.
Ketepatan dan Kepatuhan Regulasi:
Industri migas dan maritim memiliki banyak regulasi dan standar keselamatan yang ketat. Karyawan perlu memahami dan mematuhi regulasi ini dalam setiap tugas yang mereka lakukan. Mereka harus selalu siap menjalani pelatihan dan sertifikasi yang diperlukan untuk memenuhi persyaratan ini.
Mobilitas dan Waktu Kerja yang Tidak Tetap:
Karyawan di perusahaan ini mungkin diharapkan untuk bekerja di lokasi yang berbeda dan memiliki jadwal yang tidak tetap. Mereka harus siap untuk bekerja dalam jadwal shift yang berubah-ubah, termasuk bekerja di malam hari, akhir pekan, dan hari libur. Selain itu, mobilitas geografis mungkin diperlukan, yang bisa memengaruhi kehidupan pribadi dan keluarga mereka.
Keselamatan dan Keamanan:
Industri migas dan maritim melibatkan risiko keselamatan dan keamanan yang tinggi. Karyawan harus memahami dan mematuhi prosedur keselamatan yang ketat untuk melindungi diri sendiri dan rekan kerja mereka. Mereka juga harus siap menghadapi situasi darurat dan memiliki keterampilan penanganan darurat yang diperlukan.
Penting bagi perusahaan untuk mendukung karyawan dalam menghadapi tantangan ini dengan menyediakan pelatihan, dukungan psikologis, dan sumber daya yang diperlukan untuk menjalankan tugas mereka dengan efektif dan aman. Sekian ulasan tentang daftar Gaji PT. Abadi Mandiri International (AMI) Lengkap Semua Posisi serta tantangan bekerja di perusahaan tersebut. Terimakasih. ***