DAFTAR ISI
Gaji PD Pembangunan Sarana Jaya – Sarana Jaya adalah BUMD DKI Jakarta yang memiliki peran penting dalam pembangunan Ibukota.
PD Pembangunan Sarana Jaya berkomitmen untuk menyediakan hunian terjangkau, mengembangkan kawasan perkotaan yang modern dan berkelanjutan, serta meningkatkan kualitas hidup masyarakat melalui pembangunan infrastruktur dan sarana-prasarana.
Artikel ini akan menyajikan informasi gaji PD Pembangunan Sarana Jaya terbaru lengkap semua level jabatan. Selain itu kita juga menyajikan profil perusahaan, tunjangan karyawan, serta cara melamar kerja di perusahaan ini.
Baca juga: Gaji Karyawan PT Harmoni Panca Utama
Profil PD Pembangunan Sarana Jaya
Perumda Pembangunan Sarana Jaya (Sarana Jaya) didirikan pada tahun 1982 sebagai Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) DKI Jakarta. Awal mulanya, Sarana Jaya berfokus pada penunjang kebijakan Pemerintah Provinsi DKI Jakarta dalam meningkatkan kesejahteraan rakyat melalui penyediaan tanah, pembangunan perumahan, bangunan umum, kawasan industri, dan sarana-prasarana lainnya.
Seiring perkembangan zaman dan tantangan Kota Jakarta yang semakin kompleks, Sarana Jaya terus bertransformasi dan memperluas peran serta fungsinya. Hal ini didorong oleh kepercayaan Pemerintah Provinsi DKI Jakarta dalam menugaskan Sarana Jaya untuk menangani proyek-proyek strategis, seperti pengembangan Kawasan Sentra Primer Tanah Abang dan pembangunan rumah Hunian Terjangkau Milik Tanpa Uang Muka.
Visi Sarana Jaya saat ini adalah menjadi perusahaan pengembang terkemuka dan berkelanjutan yang berkontribusi pada pembangunan Jakarta yang maju dan ramah lingkungan.
Sarana Jaya memiliki beberapa bidang usaha utama, yaitu:
- Pengembangan Perumahan: Sarana Jaya membangun dan menyediakan hunian terjangkau bagi masyarakat, khususnya bagi Masyarakat Berpenghasilan Rendah (MBR).
- Pengembangan Kawasan: Sarana Jaya mengembangkan kawasan perkotaan yang modern dan berkelanjutan, seperti Kawasan Sentra Primer Tanah Abang.
- Pembangunan Infrastruktur: Sarana Jaya membangun dan meningkatkan infrastruktur dan sarana-prasarana di Jakarta, seperti jalan, jembatan, dan sekolah.
- Penyediaan Tanah: Sarana Jaya menyediakan tanah untuk pembangunan berbagai proyek, seperti hunian, kawasan industri, dan infrastruktur.
Informasi Kontak:
- Alamat: Gedung Sarana Jaya lt.3 Jl. Budi Kemuliaan I No.1 Jakarta Pusat 10110
- Email: [email protected]
- Telepon: +6221 352 2667
- Website: https://www.sarana-jaya.co.id/
Gaji PD Pembangunan Sarana Jaya Terbaru Lengkap Semua Posisi
Berikut rincian dan kisaran gaji karyawan PD Pembangunan Sarana Jaya terbaru lengkap semua posisi dan jabatan:
| Nomor | Posisi | Kisaran Gaji |
| 1 | Team Leader | Rp6.000.000,00 |
| 2 | Supervisor | Rp8.000.000,00 |
| 3 | Services | Rp3.500.000,00 |
| 4 | Senior Supervisor | Rp12.000.000,00 |
| 5 | Senior IT | Rp10.000.000,00 |
| 6 | Senior Business Analyst | Rp12.000.000,00 |
| 7 | Security | Rp4.000.000,00 |
| 8 | Secretary | Rp5.500.000,00 |
| 9 | SAP Business Analyst | Rp11.000.000,00 |
| 10 | Sales/Business Development | Rp15.000.000,00 |
| 11 | Quality Management Staff | Rp6.000.000,00 |
| 12 | Public Relations | Rp5.500.000,00 |
| 13 | Public Relation Supervisor | Rp8.000.000,00 |
| 14 | Project Analyst | Rp8.000.000,00 |
| 15 | Procurement Manager | Rp15.000.000,00 |
| 16 | Procurement | Rp7.000.000,00 |
| 17 | Planning Manager | Rp16.000.000,00 |
| 18 | Operational Supervisor | Rp8.000.000,00 |
| 19 | Medical Services | Rp7.000.000,00 |
| 20 | Marketing | Rp12.000.000,00 |
| 21 | Management Trainee | Rp7.500.000,00 |
| 22 | Legal and Relations Analyst | Rp6.000.000,00 |
| 23 | Junior Supervisor | Rp6.750.000,00 |
| 24 | Junior Staff | Rp5.000.000,00 |
| 25 | Junior IT | Rp7.000.000,00 |
| 26 | Junior Counsel Legal Business Development | Rp6.000.000,00 |
| 27 | Junior Auditor | Rp6.500.000,00 |
| 28 | Junior Analyst | Rp6.000.000,00 |
| 29 | IT Support | Rp5.500.000,00 |
| 30 | Internal Auditor | Rp10.000.000,00 |
| 31 | Intern | Rp4.250.000,00 |
| 32 | Human Resources Specialist | Rp9.000.000,00 |
| 33 | HRD Section Head | Rp10.000.000,00 |
| 34 | HR (SDM) | Rp85.000.000,00 |
| 35 | General Manager | Rp30.000.000,00 |
| 36 | Field Manager | Rp17.000.000,00 |
| 37 | Driver | Rp4.000.000,00 |
| 38 | Division Head | Rp8.000.000,00 |
| 39 | Developer | Rp12.000.000,00 |
| 40 | Customer Service | Rp4.500.000,00 |
| 41 | Business Performance Services Consultant | Rp9.000.000,00 |
| 42 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp12.000.000,00 |
| 43 | Budgeting and Cost Control | Rp9.500.000,00 |
| 44 | Auditor | Rp12.000.000,00 |
| 45 | Assistant Plant Head | Rp8.000.000,00 |
| 46 | Assistant Manager | Rp7.500.000,00 |
| 47 | Assistant Business Analyst | Rp6.000.000,00 |
| 48 | Administration | Rp4.500.000,00 |
| 49 | Accounting | Rp5.500.000,00 |
Disclaimer: informasi gaji di atas hanya perkiraan berdasarkan data yang dikumpulkan dari berbagai sumber. Gaji yang sebenarnya dapat berbeda tergantung pada kebijakan perusahaan yang bersangkutan.
Baca juga: Gaji Karyawan Waskita Karya Terbaru
Tunjangan Karyawan PD Pembangunan Sarana Jaya
- Tunjangan Transportasi: Fasilitas untuk memudahkan mobilitas karyawan, memastikan kehadiran mereka tanpa hambatan.
- Tunjangan Kesehatan: Jaminan kesehatan komprehensif yang melibatkan karyawan dan keluarganya, menjadikan kesejahteraan sebagai prioritas.
- Tunjangan Makan: Menyediakan fasilitas makan untuk mendukung kebutuhan nutrisi, menciptakan lingkungan kerja yang nyaman.
- Tunjangan Hari Raya: Bonus khusus untuk merayakan momen kebahagiaan bersama keluarga dan rekan kerja.
Cara Melamar Kerja di PD Pembangunan Sarana Jaya
- Kunjungi Situs Resmi: Temukan informasi lowongan dan persyaratan di situs resmi PD Pembangunan Sarana Jaya. Atau Anda juga bisa mencarinya di indeed atau linkedin.
- Jelajahi Lowongan: Telusuri berbagai peluang karier yang sesuai dengan kualifikasi dan minat Anda.
- Lengkapi Lamaran: Kirimkan surat lamaran, CV, fotokopi ijazah, transkrip nilai, KTP, dan kartu keluarga ke alamat email yang disediakan.
- Partisipasi dalam Seleksi: Proses seleksi akan melibatkan tahap wawancara dan uji kompetensi, menilai potensi dan keterampilan kandidat.
Syarat Melamar Kerja di PD Pembangunan Sarana Jaya
- Warga Negara Indonesia: Sebagai dasar atau syarat utama.
- Pendidikan Minimal SMK/SMA/D3/S1: Persyaratan pendidikan yang sesuai dengan posisi yang dilamar.
- Usia Maksimal 35 Tahun: Sejalan dengan kebutuhan dinamis industri, perusahaan memberikan kesempatan kepada individu muda yang berpotensi.
- Pengalaman Kerja (diutamakan): Pengalaman kerja minimal 1 tahun menjadi nilai tambah.
- Keterampilan dan Kemampuan yang Diperlukan: Kemampuan komunikasi dan kerja tim yang baik, serta kemampuan untuk bekerja secara mandiri.
Itulah informasi gaji PD Pembangunan Sarana Jaya lengkap semua posisi. Semoga artikel ini memberi informasi yang bermanfaat buat Anda dan terima kasih atas kunjungannya.
